Różnice w wynagrodzeniach na Cyprze a podział płciowy

Rozkład dochodów oraz średnie miesięczne wynagrodzenie brutto według płci i sektora gospodarki, 2024 r.

W ostatnich latach wiele mówi się o wynagrodzeniach na Cyprze oraz o znacznej przepaści dochodowej między stosunkowo niewielką grupą osób o wysokich dochodach a resztą siły roboczej.

Chociaż stopa bezrobocia na Cyprze stopniowo spada, nadal pozostaje jeden poważny problem: poziom wynagrodzeń.

Jak pokazują poniższe dane, pracownicy na Cyprze nadal dzielą się na dwie odrębne grupy dochodowe, przy czym większość z nich pozostaje w niższych przedziałach płacowych. Dzieje się to w czasie, gdy koszty utrzymania wciąż rosną.

Kolejną kwestią, którą warto przeanalizować, jest różnica w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn, która od dawna stanowi jeden z głównych problemów na rynku pracy.

Pomimo postępów osiągniętych w ostatnich latach nadal utrzymują się różnice w wynagrodzeniach między mężczyznami a kobietami. Chociaż z pewnością nastąpiła znaczna poprawa, wciąż istnieje spore pole do dalszych postępów w kierunku większej równości płacowej.

Podział wynagrodzenia

Zgodnie z najnowszymi dostępnymi danymi za rok 2024 6,5% pracowników na Cyprze zarabiało mniej niż 750 euro miesięcznie. Spośród nich 1,8% zarabiało mniej niż 500 euro, a 4,7% – od 500 do 749 euro.

W tym samym roku 12,2% pracowników zarabiało do 999 euro miesięcznie. Innymi słowy, ponad co dziesiąty pracownik zarabiał mniej niż 1 000 euro miesięcznie.

Tymczasem 25,7% pracowników zarabiało od 1 000 do 1 499 euro miesięcznie, a 18,7% – od 1 500 do 1 999 euro.

Kolejne 19,5% zarabiało od 2 000 do 2 999 euro, natomiast 9,7% otrzymywało wynagrodzenia w przedziale od 3 000 do 3 999 euro.

Zaledwie 5,4% pracowników zarabiało od 4 000 do 4 999 euro miesięcznie, a 3,3% otrzymywało od 5 000 do 5 999 euro. Wreszcie 5,3% pracowników zarabiało w 2024 r. ponad 6 000 euro miesięcznie.

Zarobki mężczyzn i kobiet

Według najnowszych dostępnych danych w 2024 r. kobiety na Cyprze nadal zarabiały nieco mniej niż mężczyźni.

Różnica ta staje się coraz bardziej wyraźna wraz ze wzrostem wynagrodzeń. W szczególności wśród pracowników zarabiających ponad 2 000 euro miesięcznie mężczyźni stanowią zauważalnie większy odsetek.

W 2024 r. 12,6% kobiet na Cyprze zarabiało mniej niż 1 000 euro miesięcznie, w porównaniu z 12,4% mężczyzn.

Kobiety stanowiły również większy odsetek pracowników w przedziale wynagrodzeń od 1 000 do 1 999 euro. Dokładniej rzecz ujmując, 47,6% kobiet mieściło się w tym przedziale, w porównaniu z 41,7% mężczyzn.

Jednak w tym samym okresie 27,6% kobiet zarabiało od 2 000 do 3 999 euro miesięcznie, w porównaniu z 30% mężczyzn.

Mężczyźni byli również silniej reprezentowani w najwyższych przedziałach płacowych. Około 15,7% mężczyzn zarabiało 4 000 euro lub więcej miesięcznie, w porównaniu z 12,2% kobiet.

Jednocześnie odsetek mężczyzn zarabiających mniej niż 500 euro miesięcznie był wyższy niż w przypadku kobiet – do tej kategorii należało 2,3% mężczyzn, w porównaniu z 1,2% kobiet.

Średnie miesięczne wynagrodzenie brutto według sektorów gospodarki

Uwaga: Wszystkie dane dotyczą roku 2024 i zostały przedstawione w formie przekazanej na potrzeby niniejszego artykułu.